Funcions:
– Gestió integral dels processos de selecció assignats.
– Cerca activa de candidats/es per a les diferents posicions dins el grup.
– Planificar estratègies de reclutament efectives juntament amb la direcció de recursos humans.
– Publicació d’ofertes en portals i altres canals de reclutament i gestió integral d’aquests.
– Realització de primeres entrevistes i avaluacions per assegurar la selecció de candidats/es idonis/idònies
– Gestió de les noves incorporacions, entrega i firma de contracta, entrega de roba…
– Gestió de les desvinculacions
– Elaboració de DPT (Descripcions de lloc de treball).
– Cerca de canals de reclutament de personal i presència en fires d’ocupació.
– Col·laboració amb agències externes en cas de ser necessari.
– Gestió dels convenis de pràctiques amb diferents escoles i entitats.
– Col·laboració en altres tasques de suport administratiu i del departament de RRHH.
Ofereixen:
Contracte estable de 40 hores setmanals en horari de 09:00 a 14:00 i de 15:00 a 18:00 hores de dilluns a divendres.
Formar part d’un Grup d’empreses consolidades i en expansió.
Formació contínua dins la teva àrea.
Requisits:
Imprescindible experiència en selecció de personal